若手(Z世代社員)の早期離職・メンタル不調を予防し、どう活躍してもらうか?
をコンセプトに置いた人材開発支援サービス(研修、講演、コンサルティング)を2004年から一貫して提供
保健学修士(行動科学/ストレスマネジメント)
一般社団法人日本ハラスメントリスク管理職会 参事
現:東証スタンダード上場の大手社会人教育企業などに勤務後、2004 年起業。
以後 「人が本来持つの能力をどう引き出すか?」をコンセプトに人材開発コンサルタントとして活動。特に「受け身の姿勢の若手に、どう活躍してもらうか」に注力。
超大手企業~中小企業まで、登壇実績 3000本以上。30 社以上の企業にて、採用、定着、販売評価者アセスメントなどのコンサルティングに従事。一般社団法人日本ハラスメントリスク管理協会の参事も務め、パワハラ予防にも詳しい。
起業時から多くの大学や合説、マイナビ TV 等にて学生の就職支援にも携わり、「若者が会社では絶対に言わない本音」にも精通。WEB講義などはライブ番組を15000名程度が視聴。2021年4月より2023年3月まで東洋学園大学兼任講師(キャリア形成論)。
著書5冊。雑誌「人事マネジメント』での「フツーの若手の能力を引き出す教え方」「若手が定着しない・育たない」を解決するティーチング心理学式早期離職メソッド」 、「マイナビニュース」での「ストレスたまってしんどい時の解消術」「意識が高くない系の若手の育て方」など連載経験も豊富。学生と社会人をつなぐキャリアイベント「職欲の未来(ジョブヨク)」のエバンジェリストも務める。
150万部発行書籍「ビリギャル」のさやかさん(本人)との対談や箱根駅伝制覇中の青山学院大学駅伝部:原晋監督の人材育成イベントの企画プロデュースも担当。『NHK』『日経新聞』『読売新聞』『日経アソシエ』『週刊SPA』など取材実績多数。
キャリアカウンセラー資格、コーチング資格など心理学系の資格も多数保有。
早稲田大学教育学部卒業。筑波大学大学院修了(ストレスマネジメント領域)。保健学修士